NAJK brengt buitenfamiliaire opvolgers in beeld
NAJK-bestuurder Eke Folkerts is verantwoordelijk voor de portefeuille Bedrijfsovername. Ze voelt zich heel betrokken bij de buitenfamiliaire overname.

'NAJK heeft sinds enkele jaren het platform Boer zoekt Boer. We hebben dat opgezet om, samen met Rabobank, Flynth en Lianne Veenstra Agrocoaching, goede begeleiding te bieden bij buitenfamiliaire bedrijfsovername', zegt Folkerts. 'Zowel geïnteresseerde boeren zonder bedrijfsopvolger als potentiële bedrijfsopvolgers zonder bedrijf kunnen zich aanmelden om elkaar te vinden voor een potentiële bedrijfsovername.'

Je moet er duizend procent voor gaan met veel overtuigingskracht en zelfverzekerdheid
Is daar belangstelling voor?
'Zeker. Er komen geregeld aanmeldingen binnen. Belangstellenden betalen entreegeld. Vervolgens kun je in de beslotenheid van het platform zoeken naar een match. Als je een serieuze match gevonden hebt en graag ondersteuning wilt bij het vervolg, kun je contact opnemen met de Boer zoekt Boer-partners.'
Bemoeit NAJK zich actief met het zoeken naar matches?
'Nee, dat is aan de deelnemers. Je zou iemand kunnen inzetten die voor hen actief een partner zoekt, maar dat moet dan wel een professionele matchmaker zijn. Het doel is tenslotte om een langdurige relatie met elkaar aan te gaan. Het zou best iets kunnen zijn, daarom denken we er wel over na om die handschoen op te pakken.'
Vervolgens ligt er toch wel een grote uitdaging voor de overnemer.
'Ja, je moet er duizend procent voor gaan. Mensen die er aan beginnen horen vaak: dat gaat je niet lukken. En inderdaad, buitenfamiliaire overname is niet eenvoudig. Er is heel veel overtuigingskracht en zelfverzekerdheid nodig en gaat ontzettend veel energie in zitten. Maar als je daar toe bereid bent, dan is er een goede kans dat het lukt.'
Wat doen jullie verder op het gebied van bedrijfsovername?
'We zijn met het ministerie van LNV bezig met de voorbereiding van het Kenniscentrum Bedrijfsovername. Dat is bedoeld om alle vragen rond bedrijfsovername te faciliteren en mensen te voorzien van kennis daarover. Ik hoop echt dat we er dit jaar nog mee van start kunnen.'
Zijn er nog andere prioriteiten?
'Belangrijk is dat we nu snel het overnamefonds lostrekken. En we moeten voorkomen dat er aan de Bedrijfsopvolgingsregeling gemorreld gaat worden. Als we die niet in deze vorm kunnen behouden, zou dat echt de doodsteek zijn voor de bedrijfsovername in Nederland.'
Bekijk meer over:
Lees ook
Marktprijzen
Meer marktprijzen
Laatste nieuws
Nieuwste video's
Kennispartners




Meest gelezen
Nieuw op MechanisatieMarkt.nl
-
Lely Splendimo 320FC Frontmaaier
2015, P.O.A.
-
New Holland T7.270 AutoCommand
2016, P.O.A.
-
John Deere Tractor 6120M (HG) #31389
Gebruikt, P.O.A.
-
New Holland Tractor T5.110 (BV) #619534
Gebruikt, P.O.A.
Vacatures
HR Manager
LTO Bedrijven - Wageningen, Nederland
Manager met passie voor biodiversiteit
Agrarische Natuurvereniging Oost Groningen - Vlagtwedde, Westerwolde
Medewerker gewasverzorging en techniek klimaatkamers
Wageningen University & Research - Wageningen
Manager
Veen Innovatie Polder Hegewarren - Oudega, Smallingerland
Agrarisch specialist Veehouderij
AB Vakwerk Groep B.V. - Berlikum, Waadhoeke
Weer
-
Donderdag20° / 5°0 %
-
Vrijdag20° / 4°10 %
-
Zaterdag15° / 3°10 %